Gestion des ressources humaines 12.00 / 20

La gestion des ressources humaines est un ensemble de fonctions et de mesures ayant pour objectif de mobiliser et développer les ressources du personnel pour une plus grande efficacité, au profit de la productivité d\'une organisation (association, entreprise, administration, etc.).
La gestion des ressources humaines se place alors comme une fonction support, apportant méthodologie et conseils aux fonctions opérationnelles .ce sont effet les évolutions techniques, économiques et sociologiques (développement du droit social) qui ont entraîné en quelque sorte la prise de connaissance que si le personnel est un coût pour l entreprise c’est avant tout une ressource pour celle-ci … le personnel est désormais considéré comme un facteur de succès pour l entreprise.

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Contenu de ce document de Gestion > Contrôle de gestion

Plan :

I. Historique de la gestion des ressources humaines :

II. La gestion des ressources humaines :
1. Définition
2. Objectifs
3. Dimensions
4. Facteurs influençant
5. La gestion prévisionnelle de l’emploi et des compétences (GPEC)
6. L’exercice de la GRH
III. La gestion des ressources humaines au Maroc
1. L’évolution de la GRH
2. L’étude DIORH
3. Le DRH au Maroc
4. Exemple de Maroc Telecom
5. Politique des pouvoirs publics

IV- Conclusion

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38 commentaires


Anonyme
Anonyme
Posté le 6 avr. 2018

bon doc

Anonyme
Anonyme
Posté le 19 déc. 2016

mrc

Anonyme
Anonyme
Posté le 19 déc. 2016

mrc

Anonyme
Anonyme
Posté le 3 mars 2016

pratique

Anonyme
Anonyme
Posté le 16 févr. 2016

j'ai bien aimé..contenu riche!

 

Anonyme
Anonyme
Posté le 12 févr. 2016

T.Bien

Anonyme
Anonyme
Posté le 10 févr. 2016

bien

Anonyme
Anonyme
Posté le 29 janv. 2016

bien

Anonyme
Anonyme
Posté le 27 janv. 2016

bien

Anonyme
Anonyme
Posté le 27 janv. 2016

c le domaine que j'aimie

Anonyme
Anonyme
Posté le 27 janv. 2016

le document trop bref pour les thèmes abordés, il faut également signaler que la théorie XY n'est pas une forme modernes de gestion des organisation.

Anonyme
Anonyme
Posté le 22 janv. 2016

très instructif ce document merci pour les suppléments que vous nous apportez dans notre quête du savoir

Anonyme
Anonyme
Posté le 19 janv. 2016

intéressant 

j’apprécie le fait de donner un cas pratique 

Anonyme
Anonyme
Posté le 21 déc. 2015

utile

 

Anonyme
Anonyme
Posté le 15 déc. 2015

Très bien

Anonyme
Anonyme
Posté le 15 déc. 2015

c'est très intéressan

Anonyme
Anonyme
Posté le 23 nov. 2015

c'est trés intéréssant merci 

 

Anonyme
Anonyme
Posté le 23 nov. 2015

merci pour ce document

 

Anonyme
Anonyme
Posté le 29 oct. 2015

Très bien

Anonyme
Anonyme
Posté le 26 oct. 2015

merci bcp c très interessant

Anonyme
Anonyme
Posté le 14 oct. 2015

pr cet excellent travail

Anonyme
Anonyme
Posté le 14 oct. 2015

mrc infiniment

Anonyme
Anonyme
Posté le 19 sept. 2015

merci

Anonyme
Anonyme
Posté le 11 sept. 2015

j'aime bien!

Anonyme
Anonyme
Posté le 10 sept. 2015

Je  demande à le télécharger afin qu'il me serve de trame dans mon rapport. Son contenu est très intéressant.

Bravo !!!!

Anonyme
Anonyme
Posté le 24 août 2015

c bien

Anonyme
Anonyme
Posté le 24 août 2015

c bien

Anonyme
Anonyme
Posté le 22 juil. 2015

Ce cours est vraiment très intéressant et complet !

Anonyme
Anonyme
Posté le 17 juin 2015

Merci beaucoup le livre, le contenu est enrichissant.

Anonyme
Anonyme
Posté le 10 juin 2015

bravo

Anonyme
Anonyme
Posté le 10 juin 2015

super, merci !

Anonyme
Anonyme
Posté le 10 juin 2015

Super !

Anonyme
Anonyme
Posté le 7 avr. 2015

bonjour,

c'est vrai que chacun peut aborder ce thème en différentes façons, je veux dire le plan de travail peut varier vu que c'est un domaine très vaste, mais reste qu'après avoir lu le résumé ça me donne l'envie de feuilleter ce doc.

merci

Anonyme
Anonyme
Posté le 1 avr. 2015

très bien fait

Anonyme
Anonyme
Posté le 28 mars 2015

C'est génial

 

Anonyme
Anonyme
Posté le 25 mars 2015

Un trés bon document, riche en information.

Anonyme
Anonyme
Posté le 4 oct. 2010

j'aime bien

Anonyme
Anonyme
Posté le 14 sept. 2010

c'est un doc très outil merci pour toi

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