L'economie d'entreprise

L'economie d'entreprise

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Publié le 15 sept. 2009 - Donne ton avis

Ce cours d'économie de l'entreprise vous sera très utile pour comprendre facilement le contexte dans une entreprise.

SECTION 1 – DEFINITION DE L’ENTREPRISE

Une entreprise peut d’abord être définie comme l’action d’entreprendre, c’est à dire comme une initiative, une action conduite de façon volontaire et organisée en vue d’atteindre un objectif économique ou social (ou plus général parfois). Dans l’usage qui prévaut aujourd’hui, l’entreprise est surtout considérée comme une organisation relativement autonome, dotée de ressources humaines, matérielles et financières en vue d’exercer une activité économique de façon stable et structurée (ce qui permet d’écarter toutes les activités ponctuelles non durables).

Cette acception « moderne » caractérise d’abord l’entreprise par l’objet qu’elle poursuit. A cet égard, on définit souvent les entreprises comme des organisations menant des activités orientées vers la recherche du profit. Mais ce critère ne présente pas un caractère suffisamment général. En effet, quoique la plupart des entreprises poursuivent un but lucratif, certaines conduisent une activité sans but lucratif et ne cherchent pas d’abord à dégager un gain monétaire (ex :les coopératives, les GIE, les associations..). Plutôt que la recherche du profit, c’est donc l’exercice à titre principal de missions économiques relatives à la production, à la distribution, à l’échange, au financement de biens ou de services qui permet de distinguer les entreprises d’autres entités effectuant certaines opérations économiques, mais auxquelles sont assignées des missions fondamentales d’un autre ordre (religieux, culturel ou politique par exemple).

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Plan :

PARTIE 1 – ANALYSE STATIQUE DE L’ENTREPRISE

CHAPITRE 1 – DEFINITION ET DIVERSITE DES ENTREPRISES

SECTION 1 – DEFINITION DE L’ENTREPRISE

SECTION 2 – LA DIVERSITE DES ENTREPRISES
1 – Classification d’après l’activité
a. Les entreprises agricoles
b. Les entreprises industrielles
c. Les entreprises commerciales
d. Les banques et les assurances
Evolution de l’emploi par grands secteurs (1978-2002)
Evolution de l’emploi (1978-2002)
2 – Classification d’après la taille (ou la dimension)
a. Les petites et moyennes entreprises (PME)
b. Les grandes entreprises
3 Classification d’après le statut juridique
a. L’entreprise individuelle
b. Les entreprises sociétaires
4 Classification d’après le secteur d’activité et la branche
5 Classification d’après l’intensité des facteurs de production

CHAPITRE 2 – l’ENVIRONNEMENT DES ENTREPRISES

SECTION 1 – LA THEORIE DES SYSTEMES OU ANALYSES SYSTEMIQUE
SECTION 2 – DEFINITION ET COMPOSANTES DE L’ENVIRONNEMENT

1 – Définition de l’environnement
2 – Les composantes de l’environnement

2.1 – L’environnement immédiat ou micro environnement
2.12 – Les autres composantes de l’environnement immédiat
2.2 – L’environnement éloigné ou macro environnement
SECTION 3 – LA MAITRISE DE L’ENVIRONNEMENT
1 - La stratégie d’entreprise
2- La fonction de veille
3 – La planification

CHAPITRE 3 – L’ORGANISATION DES ENTREPRISES

Section 1 – Notion d’organisation
Section 2 – Les structures d’entreprise

1 – Qu’est-ce que la structure ?
2 – Distinction entre fonctions et unités
3 – Les différentes structures d’entreprise
a) – Structure entrepreneuriale ou structure soleil
b) – Structure fonctionnelle
c) – La structure divisionnelle
d) – La structure matricielle
Section 3 – Une tentative de synthèse : l’approche de H.Mintzberg.
Les cinq parties de l’organisation
Le sommet stratégique
La ligne hiérarchique
Le centre opérationnel
La technostructure
Les fonctionnels de support logistique
Section 4 – Les grandes références organisationnelles
1 – Le Taylorisme
2 – Le Toyotisme (Voir document <>- complément chapitre 3)
CONCLUSION
CHAPITRE 4 – LES GRANDES FONCTIONS DE L’ENTREPRISE

Section 1- La fonction achat et approvisionnement

Introduction
1- Les objectifs de la fonction achat et approvisionnement

Section 2 – La gestion de production

1 – Le vocabulaire de base
2 – Les objectifs de la production
3 – Quelles sont les questions à résoudre en matière de production
4 – Les systèmes de production
Section 3 – La Gestion des Ressources Humaines ( G.R.H.)
2.1 – La mission économique de la G.R.H.
2.1.1 – La gestion des effectifs
a) – La politique de recrutement
B) – La politique de formation
2.1.2 – La politique de rémunération
2.2 – La mission « juridique » de la G.R.H.
2.3 – La mission sociale de la G.R.H.
a) – La gestion des carrières : la promotion interne
b) – Les conditions de travail
3 – Les mutations du travail
3.1 – La recherche de flexibilité
3.2 – La précarisation

3.3 – « L’internationalisation » de la main-d’œuvre
3.4 – L’accroissement de la qualification
3.5 – « L’autonomisation » du personnel
3.6- Le stress au travail
CONCLUSION
Section 4 – La fonction financière

1 – Présentation générale des missions de la fonction financière
2 – Analyse détaillée de la fonction financière

2.1 – Analyse financière et production d’information.

b) – Analyse du compte de résultat (voir document<< Présentation simplifiée du compte de résultats>> complément chapitre 4)
c) – Les ratios d’analyse
2.2 – Le financement de l’entreprise
2.2.1 – Financement de long /moyen terme
a. L’augmentation de capital
b. L’endettement
2.2.2 – Financement de court terme
2.3 – Le placement de la trésorerie
Chapitre 5 -La stratégie d\'entreprise
1-Le diagnostic
1.1-Le diagnostic externe
1.1.1-La connaissance de l\'environnement
a-Les composantes de l\'environnement
b-La fonction d\'écoute de l\'environnement : le rôle de la veille
1.1.2- Analyse des forces concurrentielles
2-Analyse détaillée des cinq forces de la concurrence

-la concurrence intra secteur
 du taux de croissance du secteur
De la taille de l’entreprise, de son statut et du degré de concentration du
secteur
1.2-Diagnostic interne
quelles sont nos activités ?
-quelles sont nos ressources ?
a-Les ressources technologiques
1-L’impact stratégique de la technologie
 impact sur la structure et la position concurrentielle
 impact sur les options stratégiques
2-Recensement et typologie des technologies de l\'entreprise : notion de portefeuille de technologies
b-Les ressources humaines
c-Les ressources financières
d-Les ressources organisationnelles
Section 2-Les options stratégiques
Les trois stratégies de base
1-La stratégie de domination par les coûts
1.1-L\'effet d\'expérience
a- La notion d\'effet expérience
b-Les causes de l\'effet d\'expérience
c-Implications stratégiques de l\'effet expérience
d-Les limites et dangers de l\'effet expérience
1.2-Les autres éléments de réduction des coûts
2-La stratégie de domination par la différenciation
2.1-La différenciation dans la théorie économique
2.2-Notion de différenciation
2.3-Mise en relation stratégies de coût/stratégies de différenciation
2.4-Les conditions de réussite des stratégies de différenciation
3-La stratégie de focalisation ou concentration
Section 3-Les orientations stratégiques
1.2-Les axes de la croissance
1.3-Les contraintes de la croissance
2-Les décisions stratégiques
2.1-La stratégie de spécialisation
2.2-La stratégie de diversification
2.3-Les stratégies d\'internationalisation ou de mondialisation
1.2-L\'exportation directe
1.3-L\'exportation concertée
2-Les relations contractuelles
2.1-La franchise internationale
2.2-Le portage ou piggy back
2.3-La concession de licence ou contrat de louage de brevet

3-L\'investissement direct
2.4-Les stratégies d\'alliance
1-Définition des alliances stratégiques et des partenariats
2-Pourquoi des alliances stratégiques ?
3-Les différentes formes d\'alliances stratégiques
Conclusion générale sur la stratégie d\'entreprise


50 commentaires


konan.
konan.
Posté le 7 nov. 2016

Merci beaucoup pour ce document qui est très riche et diversifié

ABDOU SOIMADOU omar
ABDOU SOIMADOU omar
Posté le 2 juin 2016

Je viens de trouve ce document très formidable

ABDOU SOIMADOU omar
ABDOU SOIMADOU omar
Posté le 2 juin 2016
Oume1
Oume1
Posté le 27 mai 2016

nice document .. thanks for sharing ^^

Lucky33
Lucky33
Posté le 25 avr. 2016

Document très utiles et surtout bien fait merci 

BABACISSE
BABACISSE
Posté le 4 févr. 2016

ce cours est extrêmement important car ça nous permet de bien comprendre ce qu'est une entreprise, ses fonctions ses différents types son fonctionnement .....

gidaniel
gidaniel
Posté le 29 janv. 2016

très bon développement des différents concepts.

bloodsong
bloodsong
Posté le 29 nov. 2015

Et surtout ça me permet d'avoir 5 jetons lol

bloodsong
bloodsong
Posté le 29 nov. 2015

Merci, j'ai mieux compris l'économie

djire_wahile@yahoo.fr
djire_wahile@yahoo.fr
Posté le 11 nov. 2015

La présentation du cours est impeccable. A partir de l'introduction, on peut déjà se rendre compte que le cours es évolutif. Courage Souregi, le meilleur est à avenir!

cisma90
cisma90
Posté le 9 nov. 2015

Géniale 

cisma90
cisma90
Posté le 9 nov. 2015

Intéressant 

Haikai
Haikai
Posté le 30 oct. 2015

Bien

momo23
momo23
Posté le 1 oct. 2015

excellent document

roustila
roustila
Posté le 18 sept. 2015

bien

roustila
roustila
Posté le 18 sept. 2015

sjss

roustila
roustila
Posté le 18 sept. 2015

you

Darline56
Darline56
Posté le 8 août 2015

document complet

Darline56
Darline56
Posté le 8 août 2015

niquel

davidporvan
davidporvan
Posté le 7 août 2015

Merci, très bien!

dika mengue
dika mengue
Posté le 7 juin 2015

Ce document est très important de part son approche

Il permet aux professionnels des ressources d'avoir des outils de décision plus réalistes

StringerBell
StringerBell
Posté le 3 juin 2015

Très approfondi, très intéressant! Merci

senseyluffy
senseyluffy
Posté le 25 mars 2015

Merci, très instructif.

Falbala
Falbala
Posté le 17 févr. 2015

merci beaucoup

Falbala
Falbala
Posté le 17 févr. 2015

Un document complet et necessaire pour comprendre les mecanismes actuels

JPS41
JPS41
Posté le 22 janv. 2015

parfait

JPS41
JPS41
Posté le 22 janv. 2015

doc bien fait

huyenle
huyenle
Posté le 7 janv. 2015

merci beaucoup

huyenle
huyenle
Posté le 7 janv. 2015

très bien !

madarwti
madarwti
Posté le 26 nov. 2014

tres bon document

hacam8891
hacam8891
Posté le 17 févr. 2014

excellent document pratique pour réaliser une étude sur l'entreprise.

djidji252
djidji252
Posté le 14 oct. 2013

les cours sont vraiment super
jarrive pas a telecharger les meilleurs

T-gracia
T-gracia
Posté le 7 févr. 2013

Un document pareil est si important pour ceux qui oeuvrant dans le domaine d'entreprise. Car, ce document m'aidera a bien realiser mon projet de creation d'une entreprise et pour cela toutes mes felicitations a son auteur et j'encourage a des etudiants de consulter ce document.

faiza3916
faiza3916
Posté le 3 déc. 2012

un document complet qui met en évidence les différents concepts de l'entreprise et d'une manière compréhensible
alors pour je vous le recommande chaudement si vous êtes étudiants ou si vous préparez un cous sur le sujet alors n’hésitez pas a le télécharger

laurent ricard70
laurent ricard70
Posté le 5 nov. 2012

Livre très pédagogique, beaucoup d'exemple et de cas concret. Ce document peut être exploité sans aucun problème, même par des étudiants de première année. Super! Ce document correspond identiquement au cours qui est tenu par le professeur. Merci de l'avoir posté car cela m'aide à préparer mes cours... :)

eloise.huet
eloise.huet
Posté le 5 sept. 2012

ce document est super il ma permit d'avoir un cours complet et claire car mon prof a l'université est vraiment incompréhensible
du cout je vais pouvoir bien travaillé ce cours et je remercie celui qui la posté car grâce a lui moi et mes amis allons pouvoir travaillé dans de bonne condition

Lostylo
Lostylo
Posté le 29 sept. 2011

Super! Ce document correspond identiquement au cours qui est tenu par le professeur. Merci de l'avoir posté car cela m'aide à préparer mes cours... :)

ShaLa
ShaLa
Posté le 24 avr. 2010

Excellent document. Toutes mes félicitations à l'auteur. Mêmes les références qui illustrent chaque partie du cours sont intéressantes. Il n'y a pas moyen de les avoir ?
Exemple : (Voir document << Les différentes structures d’entreprises >> - complément chapitre 3).
Bravo! J'ai donné un 20 mérité ;)

r.duvet
r.duvet
Posté le 17 avr. 2010

Merci très complet.

bradlee
bradlee
Posté le 10 nov. 2009

trés super!

souregi
souregi
Posté le 15 oct. 2009

jvé te trouvé sa et jte fé signe

sda018278
sda018278
Posté le 14 oct. 2009

superbe. mais ce que cherche cest l'environement économique et juridiqye de l'entreprise,je ne trouve pas chez vous?

sda018278
sda018278
Posté le 14 oct. 2009

superbe. mais ce que cherche cest l'environement économique et juridiqye de l'entreprise,je ne trouve pas chez vous?

sda018278
sda018278
Posté le 14 oct. 2009

superbe.

rahreda2
rahreda2
Posté le 5 oct. 2009

cé bon jai pu avoir le doccument merci beaucou ikl es vraiment tres fort +5

rahreda
rahreda
Posté le 5 oct. 2009

slt , jai vraimment besoin d'une doccumentation sur l'economie d'entreprise je ne trouve pas chez toi ?

souregi
souregi
Posté le 5 oct. 2009

a poupid si t'en a vraiment besoin tu me donne ton adresse mail jte l'envoi ya pa de soucie

scorpio_25
scorpio_25
Posté le 1 oct. 2009

super doc +5

souregi
souregi
Posté le 30 sept. 2009

c tré gentil de votre part sa me fé plaisir jé galéré pr pouvoir lé fini

diamandine
diamandine
Posté le 30 sept. 2009

très bon doc !!!

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