La politique de rémunération

La rémunération est un poste de dépense important dans l’activité tertiaire, en matière de service ou de négoce. Toutefois, gérer la rémunération ne se fait pas seulement dans une optique de coût : LE SYSTEME DE REMUNERATION DOIT.......
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Plan :

Introduction I /LES ELEMENTS DE LA POLITIQUE DE LA REMUNERATION II LES ELEMENTS DE LA POLITIQUE DE REMUNERATION A / LA REMUNERATION FIXE B / REMUNERER LA PERFORMANCE C / FAIRE EVOLUER LE SALAIRE
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10 commentaires


Anonyme
Anonyme
Posté le 2 juil. 2016

doc tres interessant merci

Anonyme
Anonyme
Posté le 26 juin 2016

Interessant doc merci

Anonyme
Anonyme
Posté le 18 oct. 2015

Merci

Anonyme
Anonyme
Posté le 6 mai 2015

superr

Anonyme
Anonyme
Posté le 6 mai 2015

super 

 

Anonyme
Anonyme
Posté le 30 mars 2015

tres bn travail

 

Anonyme
Anonyme
Posté le 30 mars 2015

bn document

 

Anonyme
Anonyme
Posté le 9 févr. 2015

DOCUMENT INTERESSENT POUR REMUNERATION MERCI

Anonyme
Anonyme
Posté le 1 mars 2015

C INTERSSANT

Anonyme
Anonyme
Posté le 1 mars 2015

MERCIII

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