Mobilité professionnelle externe et Developpement des competences

Mobilité professionnelle externe et Developpement des competences

17.00 / 20
Publié le 27 nov. 2009 - Donne ton avis

Depuis deux décennies environ, le contexte socio-économique pèse lourd sur l\'entreprise et ses ressources humaines.
La restructuration industrielle, le progrès technique et technologique, l\'évolution des modes d\'organisation et de management ainsi que la recherche de la qualité ont de profondes répercussions sur les marchés du travail partout dans le monde.
En effet, on constate des mutations profondes touchant les règles du jeu du marché dans l\'ère de la mondialisation via une concurrence acharnée et sans merci, une recherche grandissante de la compétitivité et des changements sans précédent tant organisationnels que technologiques et manageriels.

 

Le développement des compétences constitue un moyen efficace pour promouvoir les ressources humaine et de gagner le pari de la compétitivité.
Il est aussi source de mobilité externe induisant un manque à gagner pour l\'entreprise ce ce qui affecte son efficacité et son expansion.

Photo de profil de mbez
Fiche rédigée par
mbez
87 téléchargements

Ce document est-il utile ?

17 / 20

Contenu de ce document de Social > Ressources humaines

Plan :

Introduction
Développement des compétences
Mobilité professionnelle externe
Effets du développements des compétences sur la mobilité externe
Etude empirique
Interprétation des résultats
Conclusion
Bibliographie


6 commentaires


messoudi
messoudi
Posté le 12 avr. 2015

merci 

 

messoudi
messoudi
Posté le 12 avr. 2015

c'est un bon mémoire 

foufitta
foufitta
Posté le 9 mars 2010

merci pour ce document

taharmi
taharmi
Posté le 5 janv. 2010

c document va m'aider sur mes recherches

taharmi
taharmi
Posté le 5 janv. 2010

c document va m'aider sur mes recherches

taharmi
taharmi
Posté le 5 janv. 2010

c document va m'aider sur mes recherches

Il faut être inscrit pour télécharger un document

Crée un compte gratuit pour télécharger ce document

Je m'inscrisOU

J'ai déjà un compte

Je me connecte