Climat social : outils de detection, comprendre les mecanismes d’amplifications des tensions sociales

INTRODUCTON Le climat social est l’ambiance, l’atmosphère qui règne dans l’entreprise. C’est un phénomène multiforme, impalpable, et par conséquent difficilement appréciable. Cela étant, négliger l’état de ce climat mènerait à des dérives telles qu’une méconnaissance des dégradations, une cristallisation des situations de déséquilibre et des tensions. Une entreprise dans laquelle le climat social est tendu, sera rapidement confrontée à des dysfonctionnements qui en perturberont, parfois de manière grave, les rouages et qui compromettront son développement. Il s’avère extrêmement utile de mettre en place des méthodes rationnelles permettant d’apprécier le climat social et de le décomplexer.
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Plan :

INTRODUCTON I/ Les caractéristiques fondamentales du climat social II/ Les causes de dégradation du climat social IV/ Les indicateurs du climat social V/ Les méthodes de détection des tensions sociales VI/ Les outils d'évaluation du climat social V/ Les moyens de prévention et d’apaisement des tensions sociales
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8 commentaires


Anonyme
Anonyme
Posté le 26 nov. 2015

YESS

Anonyme
Anonyme
Posté le 26 nov. 2015

THANKS

Anonyme
Anonyme
Posté le 21 sept. 2015

;)

Anonyme
Anonyme
Posté le 21 sept. 2015

Merci anoblank

Anonyme
Anonyme
Posté le 21 sept. 2015

C'est bien fait !

Anonyme
Anonyme
Posté le 21 sept. 2015

Merci

Anonyme
Anonyme
Posté le 21 sept. 2015

Mercii pour ce document :)

Anonyme
Anonyme
Posté le 23 oct. 2014

j'adore

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