Fiche guide pratique paie 17.00 / 20

La mensualisation consiste au paiement chaque mois d'une rémunération déterminée indépendamment du nombre de jours dans le mois. Ainsi, la plupart des salariés bénéficient du paiement mensuel du salaire et des avantages qui y sont liés.
L'ensemble de ces droits constitue un minimum légal. De nombreuses conventions collectives accordent des avantages plus importants.

La rémunération mensuelle est une moyenne calculée sur la base de l'horaire hebdomadaire légal ou contractuel de travail. Elle ne dépend pas du nombre de jours travaillés dans le mois.
Pour un salarié à plein temps dans une entreprise qui applique la durée légale hebdomadaire du travail, soit 35 heures, elle est de : (...)

 

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Contenu de ce document de Social > Ressources humaines

Plan :

1. Plafond de sécurité sociale (diverses tranches)
2. La mensualisation
3. Travail à temps partiel
4. Le repos compensateur
5. La maladie
6. L’accident de travail
7. La maternité et l’adoption
8. Le congé paternité
9. L’invalidité
10. La subrogation
11. Les différentes méthodes de retenues sur salaires
12. Méthodes d’indemnisation des absences
13. Embauches en cours de mois
14. Réduction de plafond de Sécurité Sociales (les différents cas)

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62 commentaires


salmane#9644
salmane#9644
Posté le 14 janv. 2020

super

Anonyme
Anonyme
Posté le 31 juil. 2017

cours par thème, très complet, utile pour débutant . parfait

 

 

Anonyme
Anonyme
Posté le 3 déc. 2017

Intéressant, mais incomplet et pas à jour. C'est tout le problème en paie : ça change continuellement, particulièrement à l'horizon 2018.

Anonyme
Anonyme
Posté le 17 mars 2016

tres bon document

Anonyme
Anonyme
Posté le 6 mars 2016

Ce document n'est pas à jour.

Anonyme
Anonyme
Posté le 1 sept. 2016

en effet il faut prendre le plafond de la sécurité social qui à jour soit 3218 pour 2016

Anonyme
Anonyme
Posté le 16 févr. 2016

Très bien effectivement il serait bien d'avoir le meme document avec les données mis à jour

Anonyme
Anonyme
Posté le 22 janv. 2016

trés bien il ma été utile dommage qu il n'y est pas le même actualiser sur l année 2015

Anonyme
Anonyme
Posté le 22 janv. 2016

Il est super ton rapport Titoune

Anonyme
Anonyme
Posté le 14 janv. 2016

merci!

Anonyme
Anonyme
Posté le 5 janv. 2016

Je pense que même si le doc est intéressant il n'est lus à jour .

il faut éviter de mettre ce type de fiche pratique à disposition sans avertissements.

en effet le nombre d.affirmatins devenues fausses est très important 

Anonyme
Anonyme
Posté le 2 déc. 2015

bonjour document bien fait il faut juste le remettre a jour. merci

Anonyme
Anonyme
Posté le 28 oct. 2015

merci

Anonyme
Anonyme
Posté le 27 oct. 2015

Merci d'approfondir le sujet sur le traitement de la paie les différentes lignes importantes sur un bulletins de paie et leur mode calcul.

 

Anonyme
Anonyme
Posté le 27 oct. 2015

Ce document très important pour le traitement des salaires, plusieurs point sont abordés que souvent nous négligeant tels que les congés de paternité  où nous appliquons que les 3 jours alors qu'il existe aussi d'autre points, mais il manque les retenues pour absences, et les avantages en nature.

Anonyme
Anonyme
Posté le 22 sept. 2015

interessant

Merci

Anonyme
Anonyme
Posté le 12 sept. 2015

Franchement merci je dois reviser pour un entretiens d'embuche et juste revoir les base me feras le plus grand bien.

Anonyme
Anonyme
Posté le 3 sept. 2015

simple de compréhension et d'utilisation merci 

 

Anonyme
Anonyme
Posté le 18 août 2015

Document très intéressant et assez complet.

Il serait bien que tytoune mette à jour certains info.

Sinon bravo et bonne continuation.

Anonyme
Anonyme
Posté le 31 juil. 2015

Merci pour ce document qui est très complet et très utile !

Anonyme
Anonyme
Posté le 30 juil. 2015

très bon document

Anonyme
Anonyme
Posté le 12 juil. 2015

Ce document est bien synthétique, bravo Tytoune 

Anonyme
Anonyme
Posté le 1 juil. 2015

merci !

Anonyme
Anonyme
Posté le 24 juin 2015

Vraiment bien pratique

Anonyme
Anonyme
Posté le 11 juin 2015

document fort interessant.merci pour ce partage

Anonyme
Anonyme
Posté le 9 juin 2015

Document très interessant pour comprendre le fonctionnement de la paie. Merci

Anonyme
Anonyme
Posté le 4 juin 2015

Comment on fait pour télécharger ? Aucun lien ne fonctionne...

Anonyme
Anonyme
Posté le 13 avr. 2015

Travail intéressant qui permet d'avoir une bonne vision du processus de paie.

Quelques mises à jour sont toutefois nécessaires

Anonyme
Anonyme
Posté le 8 avr. 2015

Bonjour

il manque à mon sens 2 éléments pour atteindre la perfection : les retenues pour absences, et les avantages en nature... ce ne sont pas des éléments faciles à comprendre, j'aurais aimé un peu d'aide là dessus.

Anonyme
Anonyme
Posté le 23 mars 2015

Merci synthétique mais à mettre à jour !

Anonyme
Anonyme
Posté le 23 mars 2015

Tous les aspects son abordé ! ! Bon travail !!!

Anonyme
Anonyme
Posté le 23 mars 2015

Document complet

Anonyme
Anonyme
Posté le 17 mars 2015

Documents très détaillé des différentes option de la paie

Anonyme
Anonyme
Posté le 15 mars 2015

Toutes les informations concernant les éléments à prendre en compte dans la gestion de la paie y sont!

Anonyme
Anonyme
Posté le 27 févr. 2015

Merci beaucoup, moi qui débute la paie, j'espère que cela m'aidera :)

Anonyme
Anonyme
Posté le 26 févr. 2015

Merci !!

Anonyme
Anonyme
Posté le 20 févr. 2015

processus paie n'est pas inclus

Anonyme
Anonyme
Posté le 17 févr. 2015

C'est superb!!!!!

Anonyme
Anonyme
Posté le 19 déc. 2014

merci pour ce moment..

Anonyme
Anonyme
Posté le 5 déc. 2014

Etant débutante dans la paye, je trouve ce support très intéressant

Anonyme
Anonyme
Posté le 18 juil. 2013

sommaire intéressant!!! mais je ne parviens pas à lire le reste et comprendre comment gagner des jetons pour le télécharger.

Anonyme
Anonyme
Posté le 29 mars 2013

Une très bonne fiche guide pratique paie ! Génial ! Je vais m'en servir énormément :) c'est très gentil de votre part de me partager ce cours

Anonyme
Anonyme
Posté le 23 févr. 2013

C'est intéressant mais ce cours ne peut convenir qu'à un débutant.
Il ne contient que des notions de base.
Je suis un peu déçu car je m'attendais à plus de détails et d'explications techniques... Ce cours doit être complété par un cours plus approfondi dans le traitement de la paie.

Anonyme
Anonyme
Posté le 15 févr. 2013

C'est interessant, surtout on peu avoir une idée géneral sur l'élaboration d'un bulletin de paie.
bien sur c'est Désitiné aux débutants dans les ressources humaines et surtout les gens qui vont être des spécialistes dans la gestion de la paie coté administration personnel et non pa la comptabilité.

Anonyme
Anonyme
Posté le 22 janv. 2013

Devoir interessant on apprend vraiment les principes de bases de l'élaboration d'un bulletin de paie.
Dommage que les taux utilisés ne soient plus d'actualité.
Merci tout de même le cours est très bien pour rattraper les lacunes que j'avais pour le traitement de certaines données

Anonyme
Anonyme
Posté le 6 févr. 2012

Vraiment pas mal lorsque l'on est débutant, cela permet d'apprendre de petites bases. En plus des notions, on trouve de petits exemples qui permet de bien illustrer la notion à apprendre. Très utile pour les débutants mais à laisser de côté pour les plus novices.

Anonyme
Anonyme
Posté le 9 nov. 2011

c'est tres interresant et riche. c'est comme des aides mémoires ou un résumé des éléments a prendre en compte lors du calcul de la paie. C est une vrai aide pour les débutants comme nous. merci a l'auteur de cette fiche qui nous fait beaucoup de bien.

Anonyme
Anonyme
Posté le 6 avr. 2011

j'attend de telecharger
comment proceder ?

Anonyme
Anonyme
Posté le 6 avr. 2011

j'attend de telecharger

Anonyme
Anonyme
Posté le 6 avr. 2011

comment fais t-on pour telecharger la fiche pratique de paye ?
j'essaye en vain d'appeler au 08 99 78 97 78.
mathebonicel@free.fr

Anonyme
Anonyme
Posté le 30 nov. 2010

CONTENU DE CE DOCUMENT TRES COMPLET ET BIEN PRESENTE.

Anonyme
Anonyme
Posté le 30 nov. 2010

CONTENU DE CE DOCUMENT TRES COMPLET ET BIEN PRESENTE.

Anonyme
Anonyme
Posté le 13 sept. 2010

Pas assez récent et ne donne pas ou sont versées les cotisation à remmettre au goût du jour

Anonyme
Anonyme
Posté le 26 août 2010

Y a t il tout au sujet de la paie?

Anonyme
Anonyme
Posté le 20 avr. 2010

assez complet, clair et bien expliqué

Anonyme
Anonyme
Posté le 15 avr. 2010

nice

Anonyme
Anonyme
Posté le 15 avr. 2010

(y)

Anonyme
Anonyme
Posté le 21 févr. 2010

Concis et clair.

Anonyme
Anonyme
Posté le 21 févr. 2010

Concis et clair.

Anonyme
Anonyme
Posté le 1 déc. 2009

Rapide et explicite!!!

Anonyme
Anonyme
Posté le 23 nov. 2009

Bien rédigé et résume l'essentiel

Anonyme
Anonyme
Posté le 5 nov. 2009

Assez riche et pertinent

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