Rapport de stage intérim

Rapport de stage intérim

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Publié le 18 avr. 2011 - Donne ton avis

L’emploi en France est aujourd’hui en constante évolution, et demande de la part des entreprises une adaptation et une flexibilité grandissante. Les entreprises de travail temporaire se développent donc de plus en plus, pour pouvoir répondre à ce changement en proposant du personnel pour des missions ponctuelles. Parmi ces entreprises de travail temporaire, le groupe Adéquat intérim se positionne sur le marché français et répond aux diverses demandes des entreprises clientes. Le groupe Adéquat intérim, entreprises de travail temporaire d’origine lyonnaise, fait partie du paysage des entreprises d’intérim française. Le centre de recrutement Adéquat est une agence pilote mise en place au courant de l’année 2008, elle est particulière dans le sens où elle est la seule présente sur le territoire national au niveau du groupe. La problématique du stage s’est axée sur la compréhension du fonctionnement et de la gestion de ce centre de recrutement. Afin de mieux comprendre le déroulement de mon stage, il est indispensable d’évoquer l’environnement économique de l’entreprise, en apportant des précisions sur le travail temporaire et son fonctionnement, puis en présentant le groupe Adéquat. Par la suite, j’évoquerai les missions que j’ai réalisées, ainsi que les compétences que j’ai pu développer. Pour conclure, je ferai le point sur ce que cette expérience m’a apporté.
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Plan :

SOMMAIRE SOMMAIRE - 2 - REMERCIEMENTS - 3 - INTRODUCTION - 4 - I. LE TRAVAIL TEMPORAIRE - 5 - A. HISTORIQUE - 5 - B. LE CADRE JURIDIQUE DU TRAVAIL TEMPORAIRE - 7 - II. ADEQUAT INTERIM : ENTREPRISE LYONNAISE - 11 - A. CARTE D’IDENTITE - 11 - B. SES CARACTERISTIQUES - 12 - C. QUELQUES CHIFFRES - 12 - D. LE CENTRE DE RECRUTEMENT - 14 - III. LA GESTION DU CENTRE DE RECRUTEMENT - 15 - A. LES MISSIONS RESSOURCES HUMAINES - 15 - a) Accueil physique et téléphonique - 15 - b) Enregistrement des candidats - 15 - c) Suivi du besoin des agences - 17 - B. LES MISSIONS PONCTUELLES - 18 - a) Recherche de CV - 18 - b) Publication d’annonces d’offre d’emploi - 18 - C. LES COMPETENCES DEVELOPPEES - 18 - CONCLUSION - 20 - GLOSSAIRE - 21 - BIBLIOGRAPHIE - 23 - ANNEXES A ANNEXE 1 : ORGANIGRAMME DU GROUPE ADEQUAT B ANNEXE 2 : LISTE DES AGENCES ADEQUAT RHONE ALPES ET NORD ISERE C

4 commentaires


crilou277
crilou277
Posté le 25 mai 2015

merci !

miimii06
miimii06
Posté le 25 avr. 2015

C'est un très bon rapport de stage. 

Très bien détaillé, avec beaucoup d'indications. 
C'est absolument ce que je recherchais !! 

Je vous remercie 

elsaeylouh
elsaeylouh
Posté le 17 déc. 2012

Super merci!
Le projet est tout à fait ce que je recherchais. Les analyses ont été bien menées et l'apport personnel de l'auteur correspond parfaitement à l'idée que je me faisais de l'entreprise.
Je recherche moi-même ce genre de document afin de m'aider dans mon projet de création d'entreprise en tant que franchisé d'adequat intérim et ces données m'ont beaucoup apporté.
Je vous remercie encore, 15/20!

Leenjak
Leenjak
Posté le 24 janv. 2012

Super merci!
Le projet est tout à fait ce que je recherchais. Les analyses ont été bien menées et l'apport personnel de l'auteur correspond parfaitement à l'idée que je me faisais de l'entreprise.
Je recherche moi-même ce genre de document afin de m'aider dans mon projet de création d'entreprise en tant que franchisé d'adequat intérim et ces données m'ont beaucoup apporté.
Je vous remercie encore, 20/20!

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