Entretien d'embauche

Entretien d'embauche

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Publié le 26 mars 2011 - Donne ton avis

La plupart des personnes qui se présentent à un entretien d'embauche, pensent à ce qu'elles vont dire et oublient de penser aux effets qu'elles produisent. Les critères du recruteur : L'évaluation par le recruteur va porter sur des critères objectifs (définition du poste - idée qu'il se fait du candidat idéal) et des critères subjectifs plus ou moins inconscients qui dépendent d'avantage de ce qu'il est, de son propre cheminement personnel. Si vous avez une vague ressemblance avec une personne qu'il aime bien, vos chances sont augmentées.
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bibo12
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Plan :

1/ Les critères du recruteur : 2/ Communication verbale, para-verbale, non verbale 3 / Relation et contenu 4/ Les premiers instants de l'entretien : 5/ Communication non verbale ...

13 commentaires


Bedel001
Bedel001
Posté le 31 oct. 2015

Y

Bedel001
Bedel001
Posté le 31 oct. 2015

Y

Bedel001
Bedel001
Posté le 31 oct. 2015

Cool

Bedel001
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Posté le 31 oct. 2015

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Bedel001
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Posté le 31 oct. 2015

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Bedel001
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Posté le 31 oct. 2015

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patrick kabuyaya
patrick kabuyaya
Posté le 19 oct. 2015

ok

patrick kabuyaya
patrick kabuyaya
Posté le 19 oct. 2015

ok

imane zoubaidi
imane zoubaidi
Posté le 7 juin 2015

marci

salomé15
salomé15
Posté le 19 mai 2015

ok

salomé15
salomé15
Posté le 19 mai 2015

ok

sisim
sisim
Posté le 15 mai 2015

mrc

sisim
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Posté le 15 mai 2015

mrc

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