Gestion des Ressources Humaines 18.00 / 20

La notion d’administration du personnel, au sein de l’entreprise, a évolué à travers le temps pour devenir la gestion des ressources humaines (GRH).

 

« La gestion des ressources humaines désigne l’ensemble des moyens mis en œuvre pour garantir en permanence à l’entreprise une adéquation entre ses ressources et ses besoins en personnel, sur le plan quantitatif comme sur le plan qualitatif »

 

La gestion des ressources humaines s’articule autour de deux aspects :

 

  • Aspect quantitatif : la quantité de facteur travail disponible dans l’entreprise doit correspondre à ses besoins
  •  

  • Aspect qualitatif : la main d’œuvre disponible doit par ailleurs disposer des compétences nécessaires à l’entreprise
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Contenu de ce document de Social > Ressources humaines

I) Définition, domaines, évolution et enjeux

 

II) L'externalisation

 

III) La gestion prévisionnelle des emplois

 

IV) Les pratiques de gestion des ressources humaines

 

V) La gestion des relations collectives : le dialogue social

 

VI) Conclusion
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22 commentaires


Anonyme
Anonyme
Posté le 27 févr. 2018
Anonyme
Anonyme
Posté le 14 mars 2016

C INTERESSANT ET UTILE MERCI

Anonyme
Anonyme
Posté le 15 févr. 2016

meci

Anonyme
Anonyme
Posté le 15 févr. 2016

ok

Anonyme
Anonyme
Posté le 15 févr. 2016

bon doc

Anonyme
Anonyme
Posté le 1 févr. 2016

merci

Anonyme
Anonyme
Posté le 1 févr. 2016

merci

Anonyme
Anonyme
Posté le 1 févr. 2016

Merci! 

Anonyme
Anonyme
Posté le 14 oct. 2015

good

Anonyme
Anonyme
Posté le 18 sept. 2015

complet

Anonyme
Anonyme
Posté le 10 juin 2015

Bravo

Anonyme
Anonyme
Posté le 1 juin 2015

Merci pour ce cour*. et Mercii baucoup

Anonyme
Anonyme
Posté le 1 juin 2015

Merci pour ce cour*. et Mercii baucoup

Anonyme
Anonyme
Posté le 3 avr. 2015

merci. dossier très intéressant

Anonyme
Anonyme
Posté le 28 mars 2015

merci 

Anonyme
Anonyme
Posté le 28 mars 2015

merci

Anonyme
Anonyme
Posté le 8 janv. 2015

trés complet

Anonyme
Anonyme
Posté le 8 janv. 2015

merci beaucoup

Anonyme
Anonyme
Posté le 1 déc. 2014

un résumé complet merci

Anonyme
Anonyme
Posté le 13 août 2014

merci beaucoup pour ce livre.ça va beaucoup m'aider dans ma formation avenir

 

Anonyme
Anonyme
Posté le 16 mai 2014

merci beaucoup pour ce livre! il m'a vraiment aidé à bien

Anonyme
Anonyme
Posté le 17 déc. 2013

Merci à vous pour ce fabuleux doc sur la GRH ! Ca va m'aider pour mon partiel ;)

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