La définition d’un groupe comme « ensemble de personnes ayant quelque chose en commun »
évoque l’idée de « cohésion » la communication , avec ses corollaires (interaction et rétroaction) est le vecteur du groupe. Elle cimente des forces hétérogènes qui viennent alimenter de leur substance, dans un large rayon d’action, le capital commun il se crée ainsi une synergie de compétences ouverte sur l’extérieur. Chacun apporte sa pierre et partage les bienfaits de l’effort réalisé collectivement.
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Plan :
1- La communication avec le groupe
2- La dynamique de groupe
3- les cinq phases d’évolution d’un groupe
Les neufs techniques de comportement menant à une communication efficace avec les autres