Ce document met en avant les points suivants :
I. La compréhension du problème
A. Problème juridique
B. La réponse des tribunaux
II. Les modifications nécessitant l'accord du salarié
A. Définition
B. Les principaux éléments par nature
C. Les modalités de modification
D. Les cas particuliers
III. Les modifications que l'employeur peut imposer au salarié
A. Le changement des conditions de travail
B. Les changements prévus par le contrat de travail