Gestion des conflits 14.00 / 20

Un conflit est une opposition entre deux choses ou entre deux personnes (ou plus)- des entités. Un conflit entre des personnes est chargé d\'émotions telles que la colère, la frustration , la peur, la tristesse, la rancune, le dégoût. Parfois, il peut être fait d\'agressivité et de violence.

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Contenu de ce document de Social > Ressources humaines

Plan :

Définition du conflit
Les différentes sortes du conflit
Les sources du conflit
Les types du conflit 
Les niveaux du conflit
Les comportements face aux conflits 
Les conséquences du conflit
Les avantages du conflit 
Les inconvénients du conflit 
Comment gérer et sortir d’un conflit
Conclusion

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27 commentaires


Anonyme
Anonyme
Posté le 13 févr. 2018

le contenu n'est pas le meme que le plan 

Anonyme
Anonyme
Posté le 6 sept. 2017

Désolé que le plan est une autre chose du contenu. regret pour moi

Anonyme
Anonyme
Posté le 6 sept. 2017

Pertinent et pratique dans l'exercice. très bon support pour tout formateur en matière de transformation de conflit.

Anonyme
Anonyme
Posté le 25 juin 2017

Le plan ne raconte même pas le vrai contenu

Anonyme
Anonyme
Posté le 25 juin 2017

Hm

Anonyme
Anonyme
Posté le 10 mai 2017

Bof ... Me concernant je pourait signifier que ce site propose toujours de très bons exposés ... 

Merci le site , car vous servez beaucoup dans l'exercice de mes activités scolaires

Anonyme
Anonyme
Posté le 8 avr. 2017

C'est bien mais il fallait mieux faire

Anonyme
Anonyme
Posté le 7 nov. 2016

bof ...

Anonyme
Anonyme
Posté le 17 mai 2016

le plan n'est pas du tout ce qu'il y a dans le document !! 

Anonyme
Anonyme
Posté le 12 mars 2016

40

Anonyme
Anonyme
Posté le 12 mars 2016

04

Anonyme
Anonyme
Posté le 19 janv. 2016

sd

Anonyme
Anonyme
Posté le 19 janv. 2016

merci

Anonyme
Anonyme
Posté le 19 janv. 2016

it's interesting

Anonyme
Anonyme
Posté le 19 janv. 2016

good work

Anonyme
Anonyme
Posté le 5 nov. 2015

un document qui nécessite attention

Anonyme
Anonyme
Posté le 27 févr. 2015

BN DOCU

Anonyme
Anonyme
Posté le 27 févr. 2015

BN DOC

Anonyme
Anonyme
Posté le 29 nov. 2014

vail

Anonyme
Anonyme
Posté le 29 nov. 2014

a

Anonyme
Anonyme
Posté le 29 nov. 2014

r

Anonyme
Anonyme
Posté le 29 nov. 2014

t

Anonyme
Anonyme
Posté le 29 nov. 2014

b

Anonyme
Anonyme
Posté le 29 nov. 2014

t

Anonyme
Anonyme
Posté le 29 nov. 2010

power-point...pas tout compris

Anonyme
Anonyme
Posté le 25 nov. 2010

le document est pertinent

Anonyme
Anonyme
Posté le 25 nov. 2010

le document est pertinent

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