Fonction ressources humaines

Fonction ressources humaines

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Publié le 19 avr. 2010 - Donne ton avis

Dans les entreprises occidentales jusqu’à la fin des années 60, la « fonction personnel » se limitait essentiellement à l’administration du personnel.
C\'est-à-dire à embaucher, à gérer les absences et à assurer la paie.
A l’origine, l’Entreprise considérée en tant que système est elle-même divisée en sous-systèmes : le technique (production) le financier (capital et administration) et le commercial (ventes) qui recouvraient les trois domaines principaux de gestion.

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adellam
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Contenu de ce document de Social > Ressources humaines

Plan :

INTRODUCTION
DEFINITION
I. LES FONCTIONS RESSOURCES HUMAINES
1-LES DIFFERENTES COMPOSANTES DE LA FONCTION « GESTION DES RESSOURCES HUMAINES »
a) L’administration du personnel
b) Les relations sociales
c) La gestion et le développement des ressources humaines
d) L’organisation du travail et de la vie au travail

2- LA FONCTION RESSOURCES HUMAINES
a) La fonction « Administration du Personnel/Paye »
b) La fonction « Recrutement-Mobilité-GPEC »
c) La fonction « Gestion des Carrières »
d) La fonction « Formation »
e) La fonction « Communication Interne et Information du Personnel »
f) La fonction « Relations Sociales et Conditions de Travail »

II. RÖLES DES DIFFERENTS SERVICES DES RESSOURCES HUMAINES
1) Embauche et Dotation
2) Classification
3) Rémunération
4) Mouvement du Personnel
5) Gestion des Postes
6) Relation de Travail
7) Santé et Sécurité au Travail
8) Prévoyances Collectives
9) Formation
10) Information
11) Conseil

III. LES APTITUDES D’UN DIRECTEUR DES RESSOURCES HUMAINES

IV. L’IMPORTANCE DE LA GESTION DES RESSOURCES HUMAINES DANS L’ENTREPRISE

CONCLUSION


27 commentaires


pomeline
pomeline
Posté le 10 juin 2015

Très bien écrit !  bravo !

sou-kaina
sou-kaina
Posté le 29 avr. 2015

Bon travail ... 

Miaww3336
Miaww3336
Posté le 16 avr. 2015

good job

Miaww3336
Miaww3336
Posté le 16 avr. 2015

Document très intéressant sur la gestion du personnel.

Miaww3336
Miaww3336
Posté le 16 avr. 2015

bravo!!

Miaww3336
Miaww3336
Posté le 16 avr. 2015

Good job

fereah
fereah
Posté le 9 avr. 2015

tres bon document exactement ce que je cherchais ;)

Jijy
Jijy
Posté le 6 avr. 2015

Très bon document, bien détaillé, bien structuré. Sans doute le meilleur parmi ceux que j'ai déjà pu lire ici.

fadma1984
fadma1984
Posté le 3 avr. 2015

bonne rédaction!

miachir
miachir
Posté le 28 mars 2015

merci a vous

miachir
miachir
Posté le 28 mars 2015

tres bon document meri

Olgy59
Olgy59
Posté le 5 mars 2015

Document très interessant sur la gestion du personnel. Très souvent on a tendance à oublier le caractère humain de cette branche.

hammaci-asma
hammaci-asma
Posté le 16 févr. 2015

tres interessant merci a vous

chaiima
chaiima
Posté le 5 févr. 2015

très interessant

chaiima
chaiima
Posté le 5 févr. 2015

merciii bcp

nabilkhan
nabilkhan
Posté le 3 déc. 2014

merciiiiiiiiiiiiiii

roudoudounette
roudoudounette
Posté le 3 mars 2013

Ce document est très intéressant car il présente tous les aspects de façon organisée et surtout dans un langage suffisamment clair pour une néophyte comme moi. J’ai découvert des aspects du travail que j’ignorais totalement. Les Ressources humaines couvrent un large champs d’action. Ce document devrait être lu non seulement par des étudiants mais aussi par les employés d’une entreprise . Cela leur serait très utile

Guliis
Guliis
Posté le 30 oct. 2012

Bien écrit simple aérer je vous le conseille si vous débutez dans les ressources humaines sinon allez voir un autre document car celui là est plutot fait pour les débutants mais ce n'est que mon avis moi je n'ai pas suivit de cours dans les ressources humaines c'est pour ça que je suis sur ce site

nadjetfisc
nadjetfisc
Posté le 29 août 2010

bien fait

sandradurandis
sandradurandis
Posté le 7 août 2010

instructif

haddou4
haddou4
Posté le 5 août 2010

interessent

yra
yra
Posté le 20 juil. 2010

bien fait, repond à mes questions.merci

yra
yra
Posté le 20 juil. 2010

bien fait, repond à mes questions.merci

yra
yra
Posté le 20 juil. 2010

bien fait, repond à mes questions.merci

Bogos2
Bogos2
Posté le 27 mai 2010

Bien fait man merci!!!!

razzakk
razzakk
Posté le 28 avr. 2010

BIEN FAIT

lambts4
lambts4
Posté le 20 avr. 2010

Un document très riche de par la qualité de son contenu.

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