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On s’accorde désormais pour reconnaître que les compétences du personnel constituent un capital si précieux qu’il devrait faire l’objet d’une politique d’investissement au moins aussi attentive que celle qu’on applique aux immobilisations.
La valorisation de capital humain
Description de la situation actuelle :
Diagnostic :
Les propositions d’amélioration
la gestion du personnel prend dans l’entreprise une place croissante,à la mesure des enjeux essentiels ...
c'est un excellent document qui valorise le capital humain
A lire et relire
bravo
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Bonjour comment fait on pour telecharger un document merci!