Le diagnostic organisationnel

Comprendre la raison d’être d’un diagnostic Se familiariser avec le processus de diagnostic organisationnel & trois outils d ’analyse: les 4 lectures de Bolman & Deal le modèle de champs de force les représentations de l ’efficacité organisationnelle Voir les différentes méthodes de cueillette de données
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Plan :

Objectifs du cours Qu’est ce qu’un diagnostic ? Pourquoi faire un diagnostic Les pièges… Les outils pour mener le diagnostic Modèle général de diagnostic
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