Gestion ressources humaines

Gestion ressources humaines

Publié le 20 mars 2011 - Donne ton avis

Les effectifs: structure et évolution Les emplois: analyse des postes Gestion prévisionnelle des hommes, des emplois et des compétences Le recrutement : processus, outils, l’accueil et l’intégration L’appréciation : bilan des compétences La formation: besoins, plan de formation La carrière: mobilités, gestion des carrières Les rémunérations: fixation, contrôle et politiques Développement humain: relations sociales, temps de travail, information et communication, bilan social
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Plan :

I- Le management des ressources humaines II- La gestion des emplois et des compétences III- Les rémunérations IV- Le développement humain et social

3 commentaires


maes2610
maes2610
Posté le 31 oct. 2015

mercii pr le doc

hugues houssou
hugues houssou
Posté le 19 janv. 2015

très intéressant et instructif

mbsalha
mbsalha
Posté le 2 déc. 2014

si on pouvais avoir le cours au complet

 

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