Différence entre leader et manager ?

Le leader impose sa vision de manière naturelle.
Le manager impose sa vision par sa position hiérarchique.

Le leader a une vision, un plan alors que le manager va appliquer la stratégie qu'on lui demande.

Le leader est charismatique, le manager rarement.

Le leader est souvent le chef suprême, le manager rarement.

Le leader n'est pas toujours un organisateur, le manager doit l'être.

ybadev                       22/01/2010       Signaler un abus

Contrairement au manager, respecté pour ce qu’il est, un leader est respecté pour ce qu’il fait.

fatat                       21/01/2010       Signaler un abus

Les leaders sont tournés vers l'avenir, alors que les managers se concentrent sur le présent.


Les leaders apprécient le changement, alors que les managers préfèrent la stabilité.


Les leaders privilégient le long terme, alors que les managers s'orientent vers le court terme.


Les leaders sont engagés dans une vision, alors que les managers (soucieux des règles et des réglementations) sont centrés sur la procédure.


Les leaders cherchent à connaître le pourquoi, et les managers, le comment.


Les leaders savent déléguer, alors que les managers veulent contrôler.


Les leaders simplifient, alors que les managers se plaisent dans la complexité.


Les leaders se fient à leur intuition, alors que les managers s'appuient sur le raisonnement logique.


Les leaders tiennent compte dans leur vision de l'environnement social au sens large, alors que les managers se limitent davantage à ce qui se passe dans l'entreprise.
source: http://www.keyros.net/article-2120686.html

shandak1                       21/01/2010       Signaler un abus